乔什61哈切森朋岩村地处石栏镇东侧，毗邻红色地标十八洞村，距离花垣县城23公里，与湘西机场仅9公里之远，全村共3个自然寨297户1294人，是一个典型的纯苗族聚居村，也是湘西州乡村振兴重点村。

　　绿色，是乡村的本色，也是乡村振兴发展的底色。近年来，朋岩村坚持把产业发展作为乡村振兴的重中之重，以黄金茶产业为抓手，按照“党支部+基地+农户”的运行模式，把支部建在产业链上，村干部带头协助管理茶园基地，并划分责任片区，按每季度考核的方式，抓好茶园培管工作，把党的组织优势融入产业发展中，把党员嵌在产业“链条”里，推动集体经济发展走上“快车道”。2022年，全村黄金茶销售收入超过12万元，村集体经济收入由2021年的10万元上升至2022年36.02万元，荣获省级同心美丽乡村示范点、省级乡村治理示范村、州建设美丽湘西工作优秀村、州文明村、县2022年度乡村振兴工作先进集体等荣誉。

　　2021年5月，州委办、州委政研室、州接待服务中心工作队正式入驻朋岩村后，通过与党员干部群众拉家常、说心事、话发展，依托朋岩村区位条件、基础设施和生态优势，积极探索村集体经济发展新路径，确定了发展千亩黄金茶的思路。产业发展，很多时候是群众看党员、党员看干部。按照“党员+农户+产业”的模式，把党员示范岗、先锋模范岗设到田间地头，通过土地流转把分散作业的零星土地整合起来，因地制宜发展黄金茶1300亩，推进荒山向效益之山、希望之山转变。坚持一切围绕和项目产业转，按照村社一体、市场化运营的原则，组建无射山茶叶公司和村经济联合社，通过“公司+合作社+基地+农户”的经营模式，带动全村200多人参与产业发展。围绕市场需求，今年新种植8号黄金茶60多亩，预计2024年可实现初采，仅此一项可带动村集体经济增收120万元以上。

　　黄金茶的发展离不开精准精细的管理。按照“党建引领、自主自愿”的原则，从村支两委、党员中优先选择具有“奉献意识、敬业意识、责任意识”的优秀党员，纳入村黄金茶产业园培管管理队伍，形成了“支部带党员、党员带群众”的“双带”模式。按照“划片分区、责任到人”“地块相近、便于管理”的原则，划分4个茶园管理区域，选拔茶园培管人员，每个区域设置党员示范岗和先锋模范岗，每人负责一个区域，培管人员在负责区域内统筹管理茶园请工、议价、务工、发放报酬等涉及茶园培管劳务一切具体事宜。茶园管理好不好，由党员和群众说了算。从村支两委、党员群众中抽出精干力量组建培管验收队伍，按照时间节点对各片区茶叶培管工作进行检查验收，不合格的立即返工，直到合格后方可进行下一道工序。通过对茶园网格化精准精细管理，基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥，让茶园焕发出了新的生机和活力。

　　黄金茶是湘西古老的地方珍稀茶树种质资源，对技术、管护和工艺要求较高。结合黄金茶发展特点，积极赴保靖、古丈、吉首等地学习借鉴茶叶发展先进经验做法，定期邀请州农科院茶叶研究所专家对起垄覆膜除草、剪枝、施肥、除虫等进行全方位培训，累计开展黄金茶发展集中培训2期，有效提升了群众对茶叶的管护本领。严格考核标准，将培管经费按季度和培管面积发放到培管人员手中，坚持平时与定期相结合，培管验收队伍按季度对各块区域培管工作责任人进行绩效考核，从工作效率、培管效果、群众满意等多方面进行考核打分，年底汇合平时考核成绩，对考核合格的区域责任人年底一次性领取培管绩效奖金。通过考核后，培管人员年底领取绩效奖金可达近5000元，他们把茶园当成自己的家，把茶叶当成自己的产业，种植茶叶、管理茶园的积极性空前高涨。

　　放眼望去，朋岩村千亩黄金茶园满目翠绿，一簇簇嫩绿的芽头吐露，呈现出一派生机勃勃的景象，奏响春天的乐章。下步，驻村工作队将茶产业发展与乡村旅游有机结合，积极探索“茶旅融合”发展新模式，创建集旅游、休闲、观光于一体的茶文化产业园，让茶园变成脱贫致富的绿色银行。