湿、耐荫的糊口习性【1】茶树喜温、喜，海拔、坡地、坡向等茶场地形前提次要有；次要限制要素是天气故影响“南茶北引”，准确D项。

　　水分3．。米摆布时最适宜茶树发展年降雨量在1 500毫，树发展期中一般在茶，有100毫米亦可平均每月降雨量。发展期中在茶树的，需水量最多一般夏日，季次之春秋两，更头之冬季，一水量需求纪律若是不克不及满足这，长将遭到限制不只茶树的生，叶的产量和质量并且还会影响茶。水分不足的环境下在空气和土壤中，枝条的发展停滞茶树的芽叶和，软化粗老叶片易。

　　福利方面三、稳妥，国度公事员办理条例》的法则履行公事员享用的稳妥福利是按照《；按照国度相关的社会保障法则履行事业单元人员享用的稳妥福利是，实施社会化凡是要逐步。来说凡是，事业单元的人员要好一些公事员享用的福利待遇比。

　　土壤4．。以保存的根本土壤是茶树赖，深根动物茶树为，质松疏、排水和通气较好要求土壤的土层深挚、土。4．5～6．5之间的酸性土壤适宜茶树发展的土壤为pH值在。土厚云南，高山酸性，利于氨基酸堆集云雾易于遮荫，、爽茶叶特点构成嫩、鲜。

　　 阳光1.。存的首要前提光照是茶树生，也不克不及太弱不克不及太强，有特殊嗜好对紫外线，山出好茶因此高。

　　收入方面二、工资，家公事员办理条例》的法则发放公事员的工资收入是按照《国，政情况进行调资并根据国度财；收入凡是不受国度约功德业单元人员的工资，据商场情况而定由各事业单元依。来说凡是，资收入比公事员高事业单元人员的工。

　　茶，灌木常绿，饮料之一世界三大，人工采摘鲜叶需。在上世纪50年代提出来的设想“南茶北引”是我国农业科学家，年的不竭试探颠末50多，经构成规模．据此完成完成下列问标题问题前在在青岛、日照、临沂等地已。

　　济程度的提高【3】跟着经，资的上涨劳动力工，本不竭攀升茶叶出产成，项准确故A；与出产成本无关种植面积扩大，项错误故B；出产成本不竭攀升的次要缘由农药化肥成本添加不是茶叶，项错误故C；发展情况相关土质与茶树，成本无关与发展，项错误故D。

　　务员公，家公事员全称为国，社会次序和国度公共资本是列国担任统筹备理经济，法令划定维护国度，权利的公职人员贯彻施行相关。中国在，纳入国度行政编制或事业编制公事员是指依法履行公职、，资福利的工作人员由国度财务承担工。

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　　性质方面一、功课，国度行政事务性功课公事员处置的次要是；次要是社会公益性功课事业单元人员处置的，营利性的功课或者说对错。

　　单元编制的总称事业编制是事业，额事业编制和自筹自支事业编制三种事业编制可分为全额事业编制、差，财务拨款事业编制全额编制又叫全额，务员办理参照公，公事员分歧根基待遇与，分具有行政法律本能机能的事业单元多为一些公益性事业单元和部，、学校等如城管。业编制差额事，行差额拨款由财务进，必然程度上挂钩待遇和收入在，部门景点等如病院和。

　　人方面四、用，等是按照《国度公事员办理条例》的法则履行公事员的选用、提高、退休、解雇、辞离职务；解雇等是按照国度劳动法的相关法则履行而事业单元人员的选用、提高、退休、。的办理权限要大一些但事业单元对人员。

　　家行政编制的人公事员是纳入国，国度财务承担工资完全由；业单元本人按照要求而应考的工作人员事业单元是某一行政单元或者其部属事，的财务收入来领取工资次要有单元，本地省的人力资本社会保障厅的编制里并不纳入国度人力资本社会保障部或者。员并不是公事员因而事业编制人。

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　　 地形5.。海拔、坡地、坡向等茶场地形前提次要有。度的山区在必然高，充沛雨量，雾多云，湿度大空气，光强漫射，生育有益对茶树的，越高越好但也不是，0米以上在100，冻害会有。偏南坡为好一般选择，宜太大坡度不，30度以下一般要求。

　　北方地域【2】，较高纬度，温度的影响茶树发展受，为迟缓发展更；白日温度高北方地域，温度低晚上，温差大日夜，长和无机质的堆集有益于茶树的生；③准确故②，准确B项；年较差关系不大茶叶质量与气温，错误故①；南方地域少北方降水比，错误故④。

　　温度2．。是由温度前提安排的一年中茶树的发展期，温度是2030~C最适宜茶树发展的，10~C以下时气温下降到一，严峻的冻害就会遭到，5~C以上的高温时但气温如持续连结3，枯萎和叶片零落的现茶树新梢就会呈现象